ТЕМАТИЧЕСКИЕ ПУБЛИКАЦИИ    ПОРЯДОК ОБЖАЛОВАНИЯ    ЮРИДИЧЕСКИЙ ЛИКБЕЗ    СТАТЬИ    ЮРИДИЧЕСКИЙ СЛОВАРЬ

Трудовой стаж


Трудовой стаж представляет собой совокупность общего количества времени, которое человек потратил на осуществление своей профессиональной деятельности.

Трудовой стаж начисляется с момента официального трудоустройства физического лица и прерывается в случае его увольнения с места работы. Согласно действующему Трудовому законодательству РФ, трудовой стаж является основанием для начисления пенсий, пособий, отпускных, а также всевозможных единоразовых социальных выплат.

Первичным документом, в котором фиксируется трудовой стаж, считается трудовая книжка. Однако ее утеря не являются основанием для аннулирования трудового стажа, так как данные о нем должны содержаться в структурных подразделениях Фонда социального страхования РФ по месту трудоустройства физического лица.

В настоящее время трудовой стаж разделяют на:

- общий;
- специальный;
- страховой.

В первом случае речь идет о суммарном времени работы человека, в которое включаются учеба и похождение военной службы, декретные и обычные отпуска, а также нетрудоспособность по болезни. Кроме этого, общий трудовой стаж начисляется и в тех случаях, когда физическое лицо имеет официальный статус безработного.

Тем не менее, в соответствии с законодательством РФ сегодня при начислении пенсий общий трудовой стаж не учитывается, так как выплаты производятся на основании страхового стажа.

Это понятие подразумевает время, проведенное на работе, где физическое лицо трудоустроено с соблюдением новых требований пенсионного законодательства. В расчет берется не продолжительность трудовой деятельности человека, а уровень его заработка, с которого и производятся страховые отчисления в пенсионный фонд.

Данный подход позволяет создать достаточно объективную дифференцированную систему начисления пенсий, которая практикуется во многих странах мира.

В понятие специального трудового стажа входит совокупность времени, в течение которого физическое лицо было задействовано на определенных видах работ. Специальный стаж рассчитывается по определенной схеме и подразумевает индексацию за такие показатели, как работа в отрасли сельского хозяйства, на опасном для здоровья производстве, в условиях Крайнего Севера.

При этом специальный стаж может влиять на размеры пенсионных начислений, однако чаще всего эти данные служат основанием для преждевременного оформления пенсий по возрасту, который для женщин составляет 45 лет, а для мужчин – 50 лет.