ТЕМАТИЧЕСКИЕ ПУБЛИКАЦИИ    ПОРЯДОК ОБЖАЛОВАНИЯ    ЮРИДИЧЕСКИЙ ЛИКБЕЗ    СТАТЬИ    ЮРИДИЧЕСКИЙ СЛОВАРЬ

Методы управления персоналом


Вопросы работы с коллективом, в том числе и методы управления персоналом, должны занимать одно из важнейших мест в бизнесе любого предпринимателя, как владельца небольшой фирмы, так и собственника крупного предприятия; общеизвестно, что правильно поставленные отношения с подчиненными и сотрудниками во многом определяют успешное развитие компании.

В данном разделе нашего сайта мы будем публиковать материалы, затрагивающие тему подбора и методов управления персоналом, особенностей работы руководителя с коллективом и о правильном построении взаимоотношений внутри самого коллектива.

Надеемся, что данный раздел окажется полезным как непосредственно руководителям каких-либо предприятий, владельцам малого и среднего бизнеса, так и тем сотрудникам, кто работает или собирается устроиться на работу в какую-либо компанию.

Что должен учесть руководитель, принимая на работу бухгалтера

Искусство построения успешной команды

Подбор персонала: это полезно знать

Аналитик. Как видеть все и сразу

Документальное оформление кадровых событий

Интерактивные коммуникации

Собеседование: взгляд изнутри

Как найти хорошего системного администратора

Как правильно составить резюме

Уходя – уходи красиво, или Как правильно увольняться с работы

Какие ошибки не стоит совершать на собеседовании

Набираем торговый персонал

Нестандартные методы подбора персонала

Стандарты поведения в конфликте

"Тайный покупатель" - разведчики на ниве бизнеса

Управление компанией как искусство

Советы по управлению персоналом

Начало нового проекта: нужна идея

Должностные обязанности складских работников

Кого не следует принимать на работу

Новые кадры

Тестирование на детекторе лжи

Формы трудового договора

Обязанности торгового представителя